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Etapa 1 · Descubrir

Deja de intuir, empieza a saber.

Map es el plan de The Wise Skill para descubrir qué exige tu estrategia y qué te falta: traduce la estrategia en skills por rol, mide el nivel real de cada persona y descubre sus brechas. Tu primer mapa de talento está listo en minutos, y en 15 días la plataforma rinde a pleno.

Situación de partida

«Algo falla, pero no sabemos qué.»

Meta final

Un diagnóstico verificado de lo que exige la estrategia y lo que falta.

Qué cambia con Map

Para ti y para cada persona de tu equipo.

¿Qué exige mi estrategia y qué me falta?

La empresa

Lo que haces tú
  1. Tu primer mapa de talento en minutos, con un onboarding guiado por IA. En 15 días, la plataforma a pleno rendimiento.
  2. Talent Engine, tu asistente de IA, propone roles, skills e itinerarios; tu equipo los valida.
  3. Mides el nivel real con autodeclaración y evaluaciones, y ves tus brechas.

El empleado

Su viaje
  1. Declara sus skills y se evalúa en minutos.
  2. Ve su perfil frente a lo que su rol exige.
  3. Descubre su itinerario de carrera.

Caso de uso · Tu Empresa S.A.

Cómo lo aplica Tu Empresa S.A.

  1. Mapea sus roles de hoy y los que necesitará la nueva línea.
  2. Su brecha está en mandos y venta consultiva, no en lo técnico.
  3. La percepción en IA va muy por delante del nivel medido.
  4. Hay talento oculto en Soporte con nivel alto en datos.

Meta final de Map

Pasar de «algo falla» a un diagnóstico verificado: qué exige la estrategia, qué falta, dónde y en quién.

Se verifica cuando…

  • Estrategia traducida en perfiles validados.
  • Plantilla objetivo evaluada con medición real.
  • Brechas priorizadas por impacto en negocio.

Prepara tu plantilla para tu estrategia.

Empieza con Map en un equipo piloto. Tus datos te dirán el camino: desarrollar o incorporar.